Appellation · ROME M1502

Directeur / Directrice de service formation en entreprise

Le directeur de service formation en entreprise se distingue du chargé de recrutement par sa dimension stratégique et managériale. Alors que le recruteur identifie et sélectionne les talents, le directeur de formation pilote l'ensemble du dispositif pédagogique d'une organisation, définissant les politiques d'apprentissage et encadrant une équipe. Ce rôle s'exerce dans les grandes entreprises dotées de services RH structurés ou chez les prestataires de formation professionnelle. On l'utilise notamment pour qualifier les responsables des universités d'entreprise, des responsables RH spécialisés dans l'ingénierie pédagogique ou les directeurs de centres de formation interne.

Pour la fiche métier complète (salaire détaillé, formations, retraite, reconversions), consultez la page principale : Chargé / Chargée de recrutement →

Salaire médian

3 710 €/mois

Pension à 67 ans

3 187 €/mois

Score employabilité

62/100

Voir la fiche métier complète Chargé / Chargée de recrutement →

À propos de cette page

Le référentiel ROME définit pour chaque code métier (ex : M1502) une appellation principale et plusieurs appellations équivalentes ou variantes. Cette page concerne l'appellation Directeur / Directrice de service formation en entreprise, qui présente des caractéristiques distinctes (réglementation, qualification, environnement) suffisantes pour mériter une page dédiée.

Les statistiques (salaire, pension, employabilité) sont celles du métier ROME parent. Pour une vue complète, consultez la fiche Chargé / Chargée de recrutement.