Domaine : Sciences humaines et sociales Mention : Psychologie

Liste des activités visées par le diplôme, le titre ou le certificat Réaliser une évaluation psychologique  Réaliser une intervention psychologique individuelle Réaliser une intervention psychologique groupale Réaliser un travail de recherche en psychologie

Compétences ou capacités attestées Analyser la demande en considérant la singularité de sujet Observer et recueillir les informations pertinentes au cours de l’entretien clinique Réaliser une analyse prenant en compte des éléments synchroniques et diachroniques Choisir et utiliser des tests cognitifs et questionnaires en fonction de la problématique du patient Réaliser un diagnostic différentiel en tenant compte des principaux éléments de la personne Rédiger et expliquer un compte-rendu d’entretien, de bilan ou de tests psychologiques, selon différentsmilieux institutionnels Développer et maintenir l’alliance thérapeutique en contexte thérapeutique Planifier et déterminer l’intervention psychologique Réaliser une action de prévention selon la problématique visée Utiliser des médiations thérapeutiques appropriées aux problématiques des patients Mettre en place une action de remédiation cognitive Analyser les pratiques institutionnelles Conceptualiser une problématique pertinente au regard de la thématique de recherche Effectuer une revue critique de la littérature sur un thème donné Rédiger un projet de recherche en tenant compte de la problématique et de la littérature Développer un cadre déontologique au projet de recherche Utiliser des outils d’analyses qualitatif ou quantitatif adapté au protocole Interpréter des résultats d’analyses en tenant compte des limites méthodologiques Communiquer des résultats de recherche à l’oral dans un format adapté au public cible; Rédiger des résultats de recherche à l’écrit dans un format adapté au public cible   Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d’une demande ou d’une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes Conduire un projet (conception, pilotage, coordination d’équipe, mise en œuvre et gestion, évaluation, diffusion) pouvant mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un cadre collaboratif Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation Actualiser ses connaissances par une veille dans son domaine, en relation avec l’état de la recherche et l’évolution de la règlementation Evaluer et s’autoévaluer dans une démarche qualité S’adapter à différents contextes socio-professionnels et interculturels, nationaux et internationaux Rédiger des cahiers des charges, des rapports, des synthèses et des bilans, Communiquer par oral et par écrit, de façon claire et non-ambiguë, en français et dans au moins une langue étrangère, et dans un registre adapté à un public de spécialistes ou de non-spécialistes Utiliser les outils numériques de référence et les règles de sécurité informatique pour acquérir, traiter, produire et diffuser de l’information de manière adaptée ainsi que pour collaborer en interne et en externe Chaque mention peut être déclinée en parcours (anciennement spécialités) permettant d'acquérir des compétences complémentaires. Pour plus d'information, se reporter aux liens renvoyant sur les sites des différentes universités habilités/accréditées

86 - Activités pour la santé humaine 87 - Hébergement médico-social et social 88 - Action sociale sans hébergement 94 - Activités des organisations associatives

Types d'emplois : Psychologue