Ostéopathe

* Accueil et information de la personne * Recueil d’informations nécessaires à l’élaboration du projet d’intervention de l’ostéopathe * Intervention ostéopathique * Organisation des activités, gestion de l’information * Gestion d’un cabinet * Veille professionnelle et formation continue

* Évaluer une situation et élaborer un diagnostic ostéopathique * Concevoir et conduire un projet d'intervention ostéopathique * Réaliser une intervention ostéopathique * Conduire une relation dans un contexte d’intervention ostéopathique * Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle * Gérer un cabinet

L’ostéopathe exerce en cabinet libéral (c’est une entreprise individuelle). Cet exercice libéral évolue rapidement du statut de remplaçant ou de collaborateur en tout début de carrière au statut de titulaire. L’ostéopathe exerce en cabinet seul ou cabinet de groupe mono disciplinaire (entre ostéopathes uniquement) ou pluri disciplinaire (avec d’autres professionnels de santé). Cette pratique peut être externe au cabinet : ostéopathe travaillant au domicile des patients, dans des clubs sportifs, dans des entreprises et dans des structures de soins médicales, paramédicales ou de bien-être. Certains ostéopathes enseignent, effectuent des travaux de recherche qu’ils publient ou qu’ils présentent lors de symposium, et représentent la profession d’ostéopathe vis-à-vis des pouvoirs publics ou des tiers.

* Ostéopathe libéral, * Ostéopathe salarié.