Domaine Droit Economie Gestion Mention Management des organisations Spécialité développement de la TPE

La Licence Professionnelle permet au chef d’entreprise d’une TPE et à ses collaborateurs d’acquérir les compétences en gestion nécessaires pour appréhender le changement au sein de leur structure. Ce professionnel est capable : * - d’évaluer le potentiel présent ou futur de son entreprise ; * - anticiper les risques de toute nature liés à l’activité de l’entreprise ; * - analyser les évolutions de son environnement et adapter l’offre de l’entreprise à cette nouvelle offre ; * - élaborer un projet et proposer les différentes étapes de son exécution ; * - diriger, coordonner et animer une équipe ; * - analyser une contrainte ou une difficulté de nature juridique, économique, comptable ou financière, en rendre compte et élaborer une mesure corrective.

Les objectifs de la formation consistent à approfondir les fondamentaux de gestion en insistant sur les aspects pratiques et la dimension transversale de l’organisation et à favoriser l’ouverture, l’esprit critique et la construction d’un projet professionnel personnel. Le titulaire de la licence professionnelle doit être capable de : * -       connaître l’environnement économique et institutionnel dans lequel évoluent les organisations et d’appréhender ses évolutions ; * -       concevoir et mettre en oeuvre les outils de gestion propres aux TPE (boîte à outils du gestionnaire, développement local, gestion du personnel, etc.) ; * -       adopter les attitudes professionnelles fondamentales : autonomie, responsabilité, initiative, rigueur

Cette formation permet : * - d’apporter des compétences métier à un public souhaitant créer ou reprendre une TPE ou y travailler,   * - d’enrichir les compétences métier des dirigeants, conjoints et/ou collaborateurs (possibilité de valider tout ou partie des modules enseignés)

Les métiers visés sont : * -Chef d’entreprise, collaborateur ou salarié dans une TPE * -Assistant de direction, Assistant comptable et budgétaire * -Contrôleur de gestion, Responsable de gestion budgétaire et financière * -Responsable des ressources humaines