Mention : Métiers de la gestion et de la comptabilité : comptabilité et paie

Le titulaire de la licence professionnelle pourra exercer les activités suivantes :  - Réalisation d'un bulletin de paie , y compris pour les paies spécifiques  (fonction publique , temps partiel, contrat spécifique etc.) - Recrutement et formalités et déclarations liées au recrutement - Gestion des fins de contrats - Utilisation de logiciels spécifiques à la paie - Prise de parole devant un groupe en utilisant les supports visuels adaptés - Gestion des conflits avec un collaborateur

- Travailler avec les logiciels spécifiques à la gestion de la paie  - Prendre la parole devant un groupe en utilisant les supports visuels adaptés - Avoir la bonne réaction en cas de conflit avec un collaborateur - Pouvoir pratiquer son activité aussi bien en français qu’en anglais. - Maîtriser le droit du travail et le droit social - Etre capable d’analyser les lois, les décrets et les conventions  collectives et  leurs impacts sur la gestion de la paie - Maîtriser les techniques de l'informatique et de la communication et les principaux  logiciels de paie et de gestion des ressources humaines - Connaître la diversité des contrats de travail, leurs spécificités - Maîtriser les règles de la comptabilité des charges de personnel - Etre en mesure d’éclairer les décideurs sur les difficultés concernant la paie - Maîtriser parfaitement le tableur Excel

-Toute entreprise employant du personnel quelle que soit l'activité -Cabinet d'expertise comptable

*  gestionnaire paie et administration du personnel *  collaborateur/collaboratrice paie en cabinet comptable * responsable paie. * assitant(e) carrière et paie