Code ROME · H2417
Chef / Cheffe de rame textile
Cadre industriel du secteur textile, le chef de rame supervise les opérations de finition des tissus avec un salaire net médian de 3 710 € et une pension projetée à 3 187 €, dans un marché où 55,8 % des recrutements s'avèrent difficiles.
Salaire net mensuel EQTP
3 710 € /mois
Score employabilité
- Tension marché 55.8 %difficiles
- Projets BMO 2026 1 828
Pension projetée à 67 ans
0
formations RNCP
11
passerelles reconversion
ROME H2417
référentiel France Travail
Le métier
Pièce centrale de la chaîne de production textile, ce poste de cadre consiste à piloter et coordonner le fonctionnement d'une rame — machine de traitement thermique qui fixe, tend et finit les étoffes. Le chef de rame garantit la conformité des réglages, la qualité du rendu final et la continuité du flux de production. Il encadre les opérateurs, anticipe les aléas mécaniques et répond aux exigences de cadence imposées par les donneurs d'ordre.
L'environnement de travail est celui d'un atelier industriel, avec les contraintes thermiques et sonores propres aux machines de séchage et de texturation. Le poste requiert une solide expérience technique, généralement acquise par progression interne depuis des fonctions d'opérateur. La rémunération nette médiane s'établit à 3 710 € par mois en équivalent temps plein, un niveau cohérent avec le statut cadre et les responsabilités de supervision directe.
Le marché de l'emploi demeure tendu : 55,8 % des projets de recrutement sur ce profil sont jugés difficiles par les employeurs, signe d'une raréfaction des candidats qualifiés plutôt que d'un manque de postes. Les industries du luxe et de la maroquinerie constituent un débouché naturel pour une reconversion latérale, la maroquinerie figurant d'ailleurs comme première piste de réorientation identifiée, avec des savoir-faire en matière de traitement des matières qui se transposent en partie.
Accès à l'emploi
Compétences du métier
Le répertoire ROME 4.0 recense 41 compétences pour ce métier (savoir-faire, savoir-être professionnels et savoirs).
Savoir-faire
Management 1
- Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Recherche, Innovation 1
- Collecter des échantillons pour analyse
Production, Fabrication 7
- Configurer et paramétrer une installation, une machine cœur de métier
- Contrôler les résultats de la teinture/coloration industrielle et apporter des ajustements cœur de métier
- Monter et régler une installation, une machine cœur de métier
- Positionner et fixer les roules sur la machine, centrer le tissu et ajuster la tension lors de l'entraînement
- Préparer un produit au traitement
- Régler les paramètres des machines de production
- Vérifier la conformité des pièces par rapport à l'ordre de fabrication
Maintenance, Réparation 4
- Maintenir la propreté de l'espace de travail textile
- Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau d'outils
- Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives cœur de métier
- Utiliser des produits de traitement des textiles de manière sécurisée
Prévention des risques 2
- Contrôler la tension des fils sur une rame textile
- Déterminer des mesures correctives
Qualité 4
- Contrôler l'enroulage du tissu sur un rouleau
- Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
- Contrôler la qualité et la conformité des process cœur de métier
- Repérer les anomalies, les défauts de fabrication cœur de métier
Stratégie de développement 1
- Analyser les résultats de production textile et proposer des améliorations cœur de métier
Communication 1
- Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
Savoir-être professionnels
Savoirs et connaissances
Produits, outils et matières 6
- Caractéristiques des fibres d'origine organique (polyamide, polyester, cellulosique, ...)
- Caractéristiques des textiles maille
- Caractéristiques des fibres d'origine végétale (coton, lin)
- Caractéristiques des fibres (poids, coloris, solidité, ...)
- Propriétés des fibres textiles (pouvoir absorbant, allongement, ...)
- Utilisation de calandre
Certifications et habilitations 2
- Bac pro pilote de ligne de production
- BTS innovation textile option B : traitements
Domaines d'expertise 2
- Distinction de couleurs (régularité, ...)
- Manipulation de produits chimiques
Normes et procédés 4
- Procédés de préparation des mélanges
- Normes qualité
- Règles de sécurité
- Procédés de teinture
Techniques professionnelles 3
- Maintenance préventive des équipements de textile
- Contrôle de qualité des produits finis
- Gestion des déchets industriels textiles
Combien gagne un chef de rame textile ?
Un chef de rame textile gagne un salaire médian de 3 710 € net par mois (équivalent temps plein, INSEE 2023, catégorie cadres). Le tiers supérieur dépasse 5 030 €.
Note : INSEE produit ses statistiques par CSP (catégorie socio-professionnelle), pas directement par ROME. Le salaire affiché est la médiane de la CSP majoritaire identifiée pour ce métier. Pour un chiffre plus précis, consultez l'outil interactif INSEE Salaires par profession.
Tension de recrutement
En 2026, la famille professionnelle de ce métier compte 1 828 projets de recrutement, dont 56 % jugés difficiles par les employeurs (moyenne France : 43 %), selon l'enquête Besoins en Main-d'Œuvre de France Travail.
Retraite projetée
Pour cette profession, le régime applicable est : Salarié·e du privé. Selon les paramètres officiels 2026 et pour une carrière complète à salaire constant (génération de référence : 1980), la pension brute mensuelle projetée varie selon l'âge de départ :
À 67 ans
3 187 €/mois
Taux plein automatique, carrière 43 ans
À l'âge légal
2 806 €/mois
Départ à l'âge légal 62 ans 9 mois
Carrière longue
3 069 €/mois
Départ 60 ans si début ≤ 18 ans
Décomposition (scénario 67 ans) : CNAV 2 003 €/mois + AGIRC-ARRCO 1 184 €/mois.
ⓘ Projection informative. Précision indicative ±10-15 %. Ne se substitue pas à un relevé officiel sur info-retraite.fr.
Passerelles de reconversion
Métiers les plus proches en termes de compétences ESCO (similarité cosinus sur 13 939 skills européens).
Reconversions latérales — hors famille
- Maroquinier / Maroquinière 100 / 100 — 88 skills partagés
- Responsable ordonnancement-lancement-planification en industrie 17.9 / 100 — 37 skills partagés
- Ingénieur / Ingénieure méthodes et process 17.9 / 100 — 37 skills partagés
- Responsable de laboratoire d'analyse industrielle 17.9 / 100 — 37 skills partagés
- Responsable qualité en industrie 17.9 / 100 — 37 skills partagés
- Responsable d'unité de production industrielle 17.9 / 100 — 37 skills partagés
Métiers très proches — même famille ROME
- Opérateur / Opératrice de finition en industrie du textile 100 / 100
- Opérateur / Opératrice de préparation ou de finition sur articles de cuirs, peaux ou matériaux associés 100 / 100
- Contrôleur / Contrôleuse en industrie textile 100 / 100
- Gainier industriel / Gainière industrielle 100 / 100
- Opérateur / Opératrice sur machine de production et transformation des fils 100 / 100
Questions fréquentes
- Combien gagne un·e chef / cheffe de rame textile ?
- Le salaire net médian est de 3 710 € par mois. Cette rémunération correspond à des responsabilités d'encadrement et de gestion technique en atelier textile. Elle varie selon l'expérience, la taille de l'entreprise et la région.
- Quelles études pour devenir chef / cheffe de rame textile ?
- Il n'existe actuellement aucune formation RNCP active spécifiquement dédiée. L'accès se fait généralement par progression interne, avec expérience en production textile et formation continue aux techniques de management d'équipe en atelier.
- Quelle retraite pour un·e chef / cheffe de rame textile ?
- La pension projetée à 67 ans est de 3 187 € brut par mois. Ce montant dépend du régime des salariés du secteur privé et de la durée cotisée. Une simulation personnalisée auprès de votre caisse de retraite est recommandée.
- Le marché de l'emploi est-il porteur pour chef / cheffe de rame textile ?
- Le métier affiche un score d'employabilité de 76,3/100 avec 1 828 projets prévus en 2026. Cependant, 55,8 % des projets sont jugés difficiles à pourvoir, reflétant les tensions du secteur textile.
- Vers quel métier peut-on se reconvertir depuis chef / cheffe de rame textile ?
- La reconversion privilégiée est vers le métier de Maroquinier / Maroquinière, partageant des savoir-faire en gestion de production et travail des matériaux. D'autres secteurs artisanaux et manufacturiers restent accessibles selon votre expérience.
Mobilités professionnelles selon ROME
Évolutions reconnues par France Travail.
- {"rome_cible":"H2507 - Responsable de ligne de production industrielle","code_or
- {"rome_cible":"H1502 - Responsable qualité en industrie","code_org_rome_cible":2
- {"rome_cible":"H2415 - Contrôleur / Contrôleuse en industrie textile","code_org_
- {"rome_cible":"H2424 - Chef / Cheffe de ligne chromo en industrie textile","code
- {"rome_cible":"K2111 - Formateur / Formatrice","code_org_rome_cible":414,"ordre_
- {"rome_cible":"M1828 - Chef de projet / Cheffe de projet (Project Management Off
- {"rome_cible":"E1303 - Chef / Cheffe de fabrication en industrie graphique","cod
- {"rome_cible":"I1105 - Responsable de maintenance et d'exploitation","code_org_r
Sources
- Description du métier : ROME 4.0 v60 (septembre 2025), France Travail — data.gouv.fr
- Salaire médian par CSP : INSEE Première n° 2079 (octobre 2025), "Les salaires dans le secteur privé en 2024" — insee.fr
- Tension du marché : Enquête BMO 2026, France Travail — statistiques.francetravail.org
- Formations : RNCP V4-1 (mai 2026), France Compétences — data.gouv.fr
- Paramètres retraite 2026 : Arrêté PASS 22/12/2025, Circulaire CNAV 2026-07, AGIRC-ARRCO, CARMF, ERAFP, MSA, données officielles.
- Compétences ESCO : ESCO v1.2.1, Commission européenne — esco.ec.europa.eu