Certification RNCP · RNCP25153

Sciences humaines et sociales, Mention "Etudes de Genre pour des Actions Liées à l'Egalité dans la Société" (EGALES) Spécialité "Etudes Genre et Actions Lectures Interdisciplinaires pour Tisser l'Egalité dans la Société" (EGALITES)

Niveau 7 — Master / Diplôme d'ingénieur Enregistrement de droit

Ce master 2 forme des spécialistes de l'égalité des genres et des enjeux de société liés. Destinée aux étudiants et professionnels en reconversion, la formation propose une approche interdisciplinaire des études de genre. Elle prépare à la conception et au pilotage de politiques d'égalité, dans les secteurs public et privé. Les diplômés acquièrent les compétences pour intervenir sur les questions d'égalité professionnelle, de parité et de lutte contre les discriminations.

Débouchés concrets

  • Responsable égalité et diversité en entreprise
  • Chargé de mission politiques d'égalité territoriales
  • Coordonnateur de programmes égalité aux ressources humaines
  • Consultant en stratégie égalité et inclusion
  • Chercheur ou enseignant-chercheur en études de genre

Métiers visés (4)

Activités visées

Le master 2 "Etudes Genre et Actions Lectures Interdisciplinaires pour Tisser l'Egalité dans la Société" certifie les étudiants et les professionnels dans le cadre des activités suivantes : - La promotion de l'égalité entre les sexes - L'accompagnement, la conception, la mise en oeuvre et l'évaluation des politiques d'égalités notamment dans les domaines suivants :     - L'égalité dans les pratiques éducatives, culturelles, de santé     - L'égalité professionnelle (conditions de travail, d'emploi, salaires...)     - Les politiques publiques d'égalité (ville, région, Etat, Europe) - L'égalité et la mondialisation (migrations, développement...) - La pratique de la recherche fondamentale et/ou appliquée dans les domaines innovants du genre et de l'égalité

Capacités attestées

Compétences professionnelles : - Maîtriser les concepts concernant le genre, les notions d'égalité, d'inégalité, de diversité, de discrimination et d'équité... - Connaître le paysage institutionnel national et supra-national, le fonctionnement des structures et les outils de l'intervention étatique en faveur de l'égalité selon la perspective du mainstreaming - Maîtriser les techniques de conduite de projet - Monter des dossiers (techniques, administratifs, financiers) et mettre en oeuvre les moyens matériels et humains nécessaires à la réalisation d'un projet en respectant les délais impartis - Mobiliser des outils quantitatifs et qualitatifs pour diagnostiquer et analyser les processus d'inégalités et d'égalités sur le terrain - Formuler des propositions, inventer des scénarios, préconiser les démarches et moyens les plus appropriés à l'élaboration d'un plan d'action - Evaluer l'impact des actions engagées, analyser leurs obstacles et leurs moteurs, construire leur pérennisation - Rédiger de façon non discriminante divers supports de communication (plaquettes, dossiers...)    Capacités communes au diplôme de Master : - Capacité d'abstraction, d'analyse et de synthèse - Capacité à mobiliser ses connaissances pour identifier et poser une problématique - Capacité à communiquer et développer une argumentation écrite et orale - Capacité à circonscrire un objet de recherche et à adopter la méthodologie appropriée

Secteurs d'activité

Secteurs d'activité : - Collectivités territoriales - Ressources humaines - Entreprises privées - Organismes européens et internationaux - Cabinets d'expertise - Associations - ONG et institutions internationales - Enseignement - éducation

Types d'emplois accessibles

Emplois accessibles : - Responsable relations sociales - Agent de développement local - Chargé de mission pour l'égalité des chances - Chargé de mission lutte contre les discriminations - Chargé de mission à l'égalité professionnelle - Chargé de projet - Consultant

Certificateurs

  • Université Lumière - Lyon 2

    Actif

Codes NSF (Nomenclature des Spécialités de Formation)

  • 345 — Application des droits et statuts des personnes
  • 333 — Enseignement, formation
  • 315 — Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi

Source officielle : Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP), tenu à jour par France Compétences. Consulter la fiche officielle sur le portail public : francecompetences.fr — fiche RNCP25153

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