Besoins en Main-d'Œuvre · France Travail 2026

Tension de recrutement — Chargé / Chargée d'affaires bancaires entreprise

En 2026, le métier Chargé / Chargée d'affaires bancaires entreprise (et sa famille professionnelle) totalise 8 289 projets de recrutement en France, dont 15 % jugés difficiles à pourvoir par les employeurs — 28 points en dessous de la moyenne nationale tous métiers (43 %). Source : enquête Besoins en Main-d'Œuvre de France Travail.

Projets de recrutement 2026 8 289
Recrutements jugés difficiles 15 % France tous métiers : 43 %
Emplois saisonniers 1 % 49 projets

Difficulté de recrutement vs moyenne nationale

Chargé / Chargée d'affaires bancaires entreprise 15 %
France (tous métiers) 43 %

Tension par région

Projets de recrutement et part jugée difficile, par région, en 2026. Régions classées par volume.

RégionProjetsDifficiles 
Île-de-France 1 159 20 %
Nouvelle-Aquitaine 1 086 21 %
Pays de la Loire 1 011 2 %
Occitanie 861 8 %
Bourgogne-Franche-Comté 794 6 %
Bretagne 737 0 %
Auvergne-Rhône-Alpes 668 22 %
Provence-Alpes-Côte d'Azur 550 14 %
Grand Est 421 52 %
Normandie 331 11 %
Hauts-de-France 307 25 %
Centre-Val de Loire 217 4 %
La Réunion 111 67 %
Guadeloupe 29 0 %
Corse 7 0 %

Note méthodologique

Les chiffres proviennent de l'enquête Besoins en Main-d'Œuvre (BMO) 2026 de France Travail, publiée par famille professionnelle (FAP) et par territoire. Un métier (code ROME) est rattaché à sa ou ses familles professionnelles via la table de correspondance officielle FAP↔ROME.

La tension affichée est donc celle de la famille professionnelle du métier, et non du métier pris isolément : plusieurs métiers proches peuvent partager les mêmes chiffres. Le « taux de difficulté » correspond à la part des projets de recrutement que les employeurs anticipent comme difficiles à pourvoir.

Source : France Travail — Besoins en Main-d'Œuvre 2026. Champ : France entière, projets de recrutement déclarés par les établissements.