Besoins en Main-d'Œuvre · France Travail 2026

Tension de recrutement — Chaudronnier / Chaudronnière

En 2026, le métier Chaudronnier / Chaudronnière (et sa famille professionnelle) totalise 6 763 projets de recrutement en France, dont 52 % jugés difficiles à pourvoir par les employeurs — 9 points au-dessus de la moyenne nationale tous métiers (43 %). Source : enquête Besoins en Main-d'Œuvre de France Travail.

Projets de recrutement 2026 6 763
Recrutements jugés difficiles 52 % France tous métiers : 43 %
Emplois saisonniers 5 % 364 projets

Difficulté de recrutement vs moyenne nationale

Chaudronnier / Chaudronnière 52 %
France (tous métiers) 43 %

Tension par région

Projets de recrutement et part jugée difficile, par région, en 2026. Régions classées par volume.

RégionProjetsDifficiles 
Île-de-France 1 231 54 %
Auvergne-Rhône-Alpes 1 178 47 %
Grand Est 741 41 %
Occitanie 627 65 %
Hauts-de-France 538 59 %
Provence-Alpes-Côte d'Azur 479 51 %
Nouvelle-Aquitaine 471 52 %
Bourgogne-Franche-Comté 356 39 %
Pays de la Loire 350 58 %
Centre-Val de Loire 284 41 %
Normandie 252 63 %
Bretagne 181 52 %
Guadeloupe 32 84 %
La Réunion 18 100 %
Martinique 11 100 %
Corse 8 0 %
Mayotte 6 100 %

Note méthodologique

Les chiffres proviennent de l'enquête Besoins en Main-d'Œuvre (BMO) 2026 de France Travail, publiée par famille professionnelle (FAP) et par territoire. Un métier (code ROME) est rattaché à sa ou ses familles professionnelles via la table de correspondance officielle FAP↔ROME.

La tension affichée est donc celle de la famille professionnelle du métier, et non du métier pris isolément : plusieurs métiers proches peuvent partager les mêmes chiffres. Le « taux de difficulté » correspond à la part des projets de recrutement que les employeurs anticipent comme difficiles à pourvoir.

Source : France Travail — Besoins en Main-d'Œuvre 2026. Champ : France entière, projets de recrutement déclarés par les établissements.