Besoins en Main-d'Œuvre · France Travail 2026

Tension de recrutement — Commis / Commise de cuisine

En 2026, le métier Commis / Commise de cuisine (et sa famille professionnelle) totalise 160 445 projets de recrutement en France, dont 44 % jugés difficiles à pourvoir par les employeurs — 1 points au-dessus de la moyenne nationale tous métiers (43 %). Source : enquête Besoins en Main-d'Œuvre de France Travail.

Projets de recrutement 2026 160 445
Recrutements jugés difficiles 44 % France tous métiers : 43 %
Emplois saisonniers 41 % 66 274 projets

Difficulté de recrutement vs moyenne nationale

Commis / Commise de cuisine 44 %
France (tous métiers) 43 %

Tension par région

Projets de recrutement et part jugée difficile, par région, en 2026. Régions classées par volume.

RégionProjetsDifficiles 
Île-de-France 27 030 34 %
Provence-Alpes-Côte d'Azur 21 951 40 %
Nouvelle-Aquitaine 18 584 53 %
Auvergne-Rhône-Alpes 17 170 45 %
Occitanie 15 917 41 %
Grand Est 9 753 48 %
Hauts-de-France 8 892 43 %
Pays de la Loire 8 666 51 %
Bretagne 8 125 52 %
Normandie 6 722 50 %
Bourgogne-Franche-Comté 5 164 47 %
Centre-Val de Loire 4 513 49 %
Corse 3 173 40 %
La Réunion 2 534 38 %
Guadeloupe 961 34 %
Martinique 822 46 %
Mayotte 290 78 %
Guyane 178 58 %

Note méthodologique

Les chiffres proviennent de l'enquête Besoins en Main-d'Œuvre (BMO) 2026 de France Travail, publiée par famille professionnelle (FAP) et par territoire. Un métier (code ROME) est rattaché à sa ou ses familles professionnelles via la table de correspondance officielle FAP↔ROME.

La tension affichée est donc celle de la famille professionnelle du métier, et non du métier pris isolément : plusieurs métiers proches peuvent partager les mêmes chiffres. Le « taux de difficulté » correspond à la part des projets de recrutement que les employeurs anticipent comme difficiles à pourvoir.

Source : France Travail — Besoins en Main-d'Œuvre 2026. Champ : France entière, projets de recrutement déclarés par les établissements.