Code ROME · L1403
Cavalier / Cavalière d'entraînement
Le cavalier d'entraînement prépare quotidiennement les chevaux de course ou de compétition, avec un salaire net médian de 2 180 € et une tension de recrutement atteignant 45 % des offres jugées difficiles à pourvoir.
Salaire net mensuel EQTP
2 180 € /mois
Score employabilité
- Tension marché 45.1 %difficiles
- Projets BMO 2026 22 247
Pension projetée à 67 ans
0
formations RNCP
10
passerelles reconversion
ROME L1403
référentiel France Travail
Le métier
Maillon discret mais central de la filière équine, ce professionnel travaille sous les ordres d'un entraîneur titulaire pour monter, exercer et conditionner les chevaux en vue des compétitions. Son rôle consiste à évaluer la forme des animaux à l'entraînement, à en rendre compte et à adapter l'intensité des séances. La précision du geste, la lecture du cheval et la répétition rigoureuse des exercices constituent le cœur du travail, bien loin de l'image romantique que l'on prête parfois à la discipline.
Les conditions d'exercice sont exigeantes : horaires matinaux imposés par les haras et les hippodromes, travail en extérieur quelle que soit la météo, et exposition constante aux risques physiques liés à la monte. Le salaire net médian s'établit à 2 180 € mensuels en équivalent temps plein, ce qui situe ce métier dans la moyenne des emplois du secteur agricole et sportif. La progression salariale reste modeste sans accès au statut d'entraîneur, et la carrière physique est souvent courte.
Le marché présente une tension notable : 45 % des recrutements sont jugés difficiles, signe d'une pénurie de profils formés et disponibles. Le score d'employabilité de 73 sur 100 traduit une demande soutenue, mais les perspectives d'évolution interne sont étroites. La reconversion vers un poste d'animateur d'atelier artistique ou ludique est identifiée comme une transition cohérente, notamment pour les profils ayant développé des compétences pédagogiques auprès du public en milieu équestre.
Accès à l'emploi
Compétences du métier
Le répertoire ROME 4.0 recense 58 compétences pour ce métier (savoir-faire, savoir-être professionnels et savoirs).
Savoir-faire
Animation 1
- Participer aux séances d'entraînement pour chevaux cœur de métier
Management 7
- Concourir en compétition et adapter les actions selon les directives de l'entraîneur, du directeur sportif
- Définir un projet d'entraînement pour l'équidé, de manière autonome ou collaborative, selon la discipline et les objectifs à atteindre cœur de métier
- Mettre en place les conditions favorisant la performance sportive et la prévention de blessures (nutrition, récupération, travail technico-tactique en dehors des entraînements)
- Préparer les chevaux pour l'entraînement cœur de métier
- Préparer les équipements nécessaires pour l'entraînement des équidés cœur de métier
- Réaliser les exercices de préparation physique pour le cheval et le cavalier
- Sélectionner le matériel ou les équipements selon la compétition et les contraintes
Soin 6
- Assurer les soins courants des équidés cœur de métier
- Connaître et évaluer les conditions d'accueil et l'environnement des animaux
- Gérer le bien-être des équidés au quotidien cœur de métier
- Préparer les équidés pour la compétition ou pour des évènements
- Réaliser l'opération de débourrage d'un jeune cheval
- Surveiller l'alimentation des équidés pour garantir leur bien-être et leur santé
Recherche, Innovation 2
- Connaître les outils d'analyse des performances équines
- Observer le comportement des chevaux pour détecter des problèmes cœur de métier
Maintenance, Réparation 3
- Entretenir l'espace de vie d'un animal
- Maintenir le matériel équestre en bon état cœur de métier
- Manipuler un engin mécanique ou thermique dédié à l'entretien des boxes et des litières
Prévention des risques 1
- Garantir la sécurité des équidés, des biens et des personnes cœur de métier
Gestion des stocks 1
- Charger, décharger, manutentionner des produits
Logistique 3
- Assister l'organisation des déplacements pour les compétitions
- Assurer la sécurité et le bien-être des animaux lors du transport
- Planifier les déplacements pour les compétitions équestres cœur de métier
Droit, contentieux et négociation 1
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Communication 1
- Communiquer efficacement avec les entraîneurs, jockeys et propriétaires des chevaux
Organisation 4
- Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu
- Faire preuve d'endurance et de sang-froid cœur de métier
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée cœur de métier
Développement des compétences 3
- Construire son projet professionnel dans le domaine des courses hippiques
- Faire preuve d'une bonne résistance physique et mentale
- Participer à des programmes de formation continue afin de rester à jour
Savoir-être professionnels
Savoirs et connaissances
Produits, outils et matières 1
- Caractéristiques des équipements sportifs
Certifications et habilitations 3
- BPJEPS spécialité éducateur sportif mention activités équestres option C : équitation d'extérieur
- BPJEPS spécialité éducateur sportif mention activités équestres option A : initiation poney, cheval
- BPJEPS spécialité éducateur sportif mention activités équestres option B : approfondissement technique
Domaines d'expertise 3
- Analyse des performances et des données biométriques
- Techniques de contention animale
- Caractéristiques physiques, physiologiques et comportementales de l'équidé
Normes et procédés 6
- Substances dopantes et réglementations associées
- Réglementation des courses hippiques (code des courses)
- Réglementation du sport et des activités sportives
- Sécurité des installations équestres
- Procédures d'accueil des animaux
- Réglementation du sport de haut niveau
Techniques professionnelles 8
- Premiers secours vétérinaires pour chevaux
- Préparation physique des chevaux
- Notions de maréchalerie
- Techniques d'approche et de manipulation des animaux
- Techniques de monte en compétition
- Techniques de dressage de chevaux
- Méthodes de réhabilitation équine
- Soins équins
Combien gagne un cavalier d'entraînement ?
Un cavalier d'entraînement gagne un salaire médian de 2 180 € net par mois (équivalent temps plein, INSEE 2023, catégorie tous niveaux confondus). Le tiers supérieur dépasse 2 990 €.
Note : INSEE produit ses statistiques par CSP (catégorie socio-professionnelle), pas directement par ROME. Le salaire affiché est la médiane de la CSP majoritaire identifiée pour ce métier. Pour un chiffre plus précis, consultez l'outil interactif INSEE Salaires par profession.
Tension de recrutement
En 2026, la famille professionnelle de ce métier compte 22 247 projets de recrutement, dont 45 % jugés difficiles par les employeurs (moyenne France : 43 %), selon l'enquête Besoins en Main-d'Œuvre de France Travail.
Retraite projetée
Pour cette profession, le régime applicable est : Salarié·e du privé. Selon les paramètres officiels 2026 et pour une carrière complète à salaire constant (génération de référence : 1980), la pension brute mensuelle projetée varie selon l'âge de départ :
À 67 ans
1 741 €/mois
Taux plein automatique, carrière 43 ans
À l'âge légal
1 522 €/mois
Départ à l'âge légal 62 ans 9 mois
Carrière longue
1 687 €/mois
Départ 60 ans si début ≤ 18 ans
Décomposition (scénario 67 ans) : CNAV 1 203 €/mois + AGIRC-ARRCO 538 €/mois.
ⓘ Projection informative. Précision indicative ±10-15 %. Ne se substitue pas à un relevé officiel sur info-retraite.fr.
Passerelles de reconversion
Métiers les plus proches en termes de compétences ESCO (similarité cosinus sur 13 939 skills européens).
Reconversions latérales — hors famille
- Animateur / Animatrice d'atelier artistique ou ludique 3.6 / 100 — 2 skills partagés
- Animateur / Animatrice jeunesse 3.6 / 100 — 2 skills partagés
- Educateur sportif / Educatrice sportive 3.6 / 100 — 2 skills partagés
- Surveillant / Surveillante de baignade 3.6 / 100 — 2 skills partagés
- Entraîneur / Entraîneure de sport professionnel et de haut niveau 3.6 / 100 — 2 skills partagés
- Animateur / Animatrice de loisirs sportifs 3.6 / 100 — 2 skills partagés
Métiers très proches — même famille ROME
Questions fréquentes
- Combien gagne un·e cavalier / cavalière d'entraînement ?
- Le salaire net médian est de 2 180 € par mois. Cette rémunération varie selon l'expérience, la structure employeuse (centre équestre, écurie, haras) et la région. Les débutants perçoivent généralement moins, tandis que les cavaliers confirmés peuvent gagner davantage.
- Quelles études pour devenir cavalier / cavalière d'entraînement ?
- Il n'existe actuellement aucune formation RNCP active spécifiquement reconnue pour ce métier. L'accès se fait principalement par expérience pratique, apprentissage en centre équestre ou parcours de formation professionnelle continue. Les compétences équestres et pédagogiques sont essentielles.
- Quelle retraite pour un·e cavalier / cavalière d'entraînement ?
- Affilié au régime des salariés du secteur privé, un cavalier d'entraînement peut espérer une pension projetée d'environ 1 741 € brut mensuel à 67 ans. Ce montant dépend de la carrière, des cotisations et des périodes validées.
- Le marché de l'emploi est-il porteur pour cavalier / cavalière d'entraînement ?
- Le score d'employabilité atteint 73,3/100, indiquant un marché stable. Cependant, 45,1 % des projets sont signalés comme difficiles. Le volume de projets BMO 2026 représente 22 247 postes, montrant une demande réelle mais sélective.
- Vers quel métier peut-on se reconvertir depuis cavalier / cavalière d'entraînement ?
- La principale reconversion identifiée est animateur ou animatrice d'atelier artistique ou ludique. Cette transition valorise les compétences pédagogiques et relationnelles développées dans l'entraînement équestre, tout en diversifiant les domaines d'intervention.
Mobilités professionnelles selon ROME
Évolutions reconnues par France Travail.
- {"rome_cible":"G1210 - Enseignant / Enseignante d'équitation","code_org_rome_cib
- {"rome_cible":"A1439 - Eleveur / Eleveuse d'équidés","code_org_rome_cible":50967
- {"rome_cible":"A1502 - Maréchal-ferrant / Maréchale-ferrante","code_org_rome_cib
- {"rome_cible":"L1207 - Cascadeur / Cascadeuse","code_org_rome_cible":488789,"ord
- {"rome_cible":"G1230 - Guide de tourisme équestre","code_org_rome_cible":488860,
- {"rome_cible":"G1406 - Directeur / Directrice d'équipement sportif","code_org_ro
- {"rome_cible":"L1206 - Cavalier / Cavalière de spectacle","code_org_rome_cible":
- {"rome_cible":"L1401 - Sportif professionnel / Sportive professionnelle","code_o
Sources
- Description du métier : ROME 4.0 v60 (septembre 2025), France Travail — data.gouv.fr
- Salaire médian par CSP : INSEE Première n° 2079 (octobre 2025), "Les salaires dans le secteur privé en 2024" — insee.fr
- Tension du marché : Enquête BMO 2026, France Travail — statistiques.francetravail.org
- Formations : RNCP V4-1 (mai 2026), France Compétences — data.gouv.fr
- Paramètres retraite 2026 : Arrêté PASS 22/12/2025, Circulaire CNAV 2026-07, AGIRC-ARRCO, CARMF, ERAFP, MSA, données officielles.
- Compétences ESCO : ESCO v1.2.1, Commission européenne — esco.ec.europa.eu