Code ROME · M1413

Chargé / Chargée de mission RSE - Responsabilité Sociétale de l'Entreprise

Professions intermédiaires Salarié·e du privé

Rattaché aux fonctions support ou à la direction générale, ce poste de catégorie intermédiaire affiche un salaire net médian de 2 440 € mensuels et une pension projetée à 1 949 € brut à 67 ans.

💰 Salaire net mensuel EQTP

2 440 € /mois

Ce métier — médiane
2 440 €
Ce métier — P75 (top tiers)
2 980 €
Ensemble France (réf.)
2 180 €

+12 % au-dessus de la médiane française

📊 Score employabilité

  • Tension marché — %difficiles
  • Projets BMO 2026

🏖️ Pension projetée à 67 ans

1 949 € /mois brut
CNAV 1 347 € AGIRC-ARRCO 602 €

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formations RNCP

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passerelles reconversion

ROME M1413

référentiel France Travail

Le métier

La mission RSE consiste à structurer et piloter les engagements d'une organisation en matière sociale, environnementale et de gouvernance. Concrètement, cela recouvre l'élaboration de politiques de développement durable, le suivi d'indicateurs extra-financiers, le dialogue avec les parties prenantes et la production de rapports réglementaires — notamment dans le cadre de la CSRD pour les entreprises soumises à cette directive européenne. Le poste s'articule entre coordination interne et communication externe.

Le chargé de mission RSE exerce principalement en entreprise privée, souvent au sein de grandes structures ou d'ETI qui ont formalisé leur démarche. La rémunération nette médiane s'établit à 2 440 € par mois, ce qui situe le métier dans la catégorie des professions intermédiaires, avec des écarts sensibles selon la taille de l'organisation et le niveau d'expérience. Le poste implique fréquemment des interactions transversales avec les directions juridique, RH, achats et communication.

Les données de tension du recrutement ne sont pas mesurées pour ce code ROME, mais la multiplication des obligations réglementaires autour du reporting de durabilité tend à soutenir la demande. Une reconversion latérale vers l'ingénierie de maintenance industrielle figure parmi les trajectoires identifiées, illustrant la porosité entre compétences de pilotage de projets transverses et environnements techniques exigeants.

Salaire

Le salaire médian net mensuel en équivalent temps plein pour cette catégorie (professions intermédiaires) s'établit à 2 440 € en 2023 selon l'INSEE. Le tiers supérieur dépasse 2 980 €.

Note : INSEE produit ses statistiques par CSP (catégorie socio-professionnelle), pas directement par ROME. Le salaire affiché est la médiane de la CSP majoritaire identifiée pour ce métier. Pour un chiffre plus précis, consultez l'outil interactif INSEE Salaires par profession.

Salaire détaillé par âge et région →

Retraite projetée

Pour cette profession, le régime applicable est : Salarié·e du privé. Selon les paramètres officiels 2026 et pour une carrière complète à salaire constant (génération de référence : 1980), la pension brute mensuelle projetée varie selon l'âge de départ :

À 67 ans

1 949 €/mois

Taux plein automatique, carrière 43 ans

À l'âge légal

1 704 €/mois

Départ à l'âge légal 62 ans 9 mois

Carrière longue

1 889 €/mois

Départ 60 ans si début ≤ 18 ans

Décomposition (scénario 67 ans) : CNAV 1 347 €/mois + AGIRC-ARRCO 602 €/mois.

ⓘ Projection informative. Précision indicative ±10-15 %. Ne se substitue pas à un relevé officiel sur info-retraite.fr.

Simulation détaillée par régime →

Passerelles de reconversion

Métiers les plus proches en termes de compétences ESCO (similarité cosinus sur 13 939 skills européens).

Reconversions latérales — hors famille

Métiers très proches — même famille ROME

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Questions fréquentes

Combien gagne un·e chargé / chargée de mission RSE ?
Le salaire net médian s'établit à 2 440 € par mois. Cette rémunération varie selon l'expérience, la taille de l'entreprise et le secteur d'activité. Les salaires en début de carrière sont généralement plus bas, tandis que les profils expérimentés peuvent percevoir davantage.
Quelles études pour devenir chargé / chargée de mission RSE ?
Un diplôme de niveau bac +3 à bac +5 est généralement requis : licences en gestion, environnement ou développement durable, ou masters spécialisés en RSE. Des formations complémentaires en management ou certification en normes ISO renforcent le profil. L'expérience professionnelle demeure valorisée.
Quelle retraite pour un·e chargé / chargée de mission RSE ?
Affilié au régime des salariés du secteur privé, le chargé de mission RSE peut projeter une pension brute de 1 949 € par mois à 67 ans. Cette estimation dépend de la carrière, du nombre de trimestres cotisés et des différents régimes de retraite complémentaires.
Le marché de l'emploi est-il porteur pour ce métier ?
Les données manquent pour évaluer précisément la tension du marché et le volume de projets prévisionnels. Cependant, la RSE devient un enjeu majeur pour les entreprises, générant une demande croissante. Le secteur demeure dynamique avec des opportunités variées selon les territoires.
Vers quel métier peut-on se reconvertir depuis chargé / chargée de mission RSE ?
L'ingénieur ou l'ingénieure de maintenance industrielle constitue une reconversion pertinente. Cette transition valorise les compétences de gestion de projets et les connaissances industrielles acquises. Elle offre des perspectives d'évolution technique et une meilleure rémunération à long terme.

Sources

  • Description du métier : ROME 4.0 v60 (septembre 2025), France Travail — data.gouv.fr
  • Salaire médian par CSP : INSEE Première n° 2079 (octobre 2025), "Les salaires dans le secteur privé en 2024" — insee.fr
  • Tension du marché : Enquête BMO 2026, France Travail — statistiques.francetravail.org
  • Formations : RNCP V4-1 du 2026-05-25, France Compétences — data.gouv.fr
  • Paramètres retraite 2026 : Arrêté PASS 22/12/2025, Circulaire CNAV 2026-07, AGIRC-ARRCO, CARMF, ERAFP, MSA, données officielles.
  • Compétences ESCO : ESCO v1.2.1, Commission européenne — esco.ec.europa.eu