Code ROME · K2310

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Professions intermédiaires Salarié·e du privé

Professionnel de la sensibilisation aux pratiques de tri et de recyclage, l'ambassadeur du tri perçoit un salaire net médian de 2 368 €/mois et affiche un score d'employabilité de 58,5/100 dans un secteur à recrutement modérément tendu.

Salaire net mensuel EQTP

2 368 € /mois

Ce métier — médiane
2 368 €
Ce métier — P75 (top tiers)
2 966 €
Ensemble France (réf.)
2 180 €

+9 % au-dessus de la médiane française

Score employabilité

59 /100
  • Tension marché 41.9 %difficiles
  • Projets BMO 2026 968

Pension projetée à 67 ans

1 891 € /mois brut
CNAV 1 307 € AGIRC-ARRCO 584 €

Simulation détaillée par régime →

0

formations RNCP

11

passerelles reconversion

ROME K2310

référentiel France Travail

Le métier

Rattaché aux collectivités territoriales ou aux éco-organismes, ce professionnel de catégorie intermédiaire a pour mission d'encourager les habitants et les acteurs économiques à adopter des comportements conformes aux consignes de tri sélectif. Son action s'exerce à la croisée de la pédagogie, de la médiation et de la politique publique environnementale : il intervient en porte-à-porte, en milieu scolaire, lors de permanences ou d'événements locaux pour expliquer, corriger et accompagner les pratiques de gestion des déchets.

Le poste s'exerce principalement en extérieur et en déplacement, avec une alternance entre terrain et tâches administratives de reporting. La rémunération nette médiane s'établit à 2 368 € par mois, ce qui situe ce métier dans la moyenne basse des professions intermédiaires du secteur public délégué. Le régime de retraite applicable est celui des salariés du privé, avec une pension brute projetée à environ 1 891 € mensuels à 67 ans, soit un taux de remplacement correct pour le niveau de salaire concerné.

Avec 41,9 % de projets de recrutement jugés difficiles, le marché de l'emploi présente une tension modérée, davantage liée à la géographie des postes qu'à une pénurie structurelle de candidats. Le score d'employabilité de 58,5/100 reflète un secteur stable mais peu dynamique en volume. La reconversion latérale la plus fréquemment identifiée oriente vers la direction de structure touristique, un pivot qui s'appuie sur les compétences relationnelles, l'animation territoriale et la gestion de publics diversifiés.

Accès à l'emploi

Cet emploi est accessible sans formation. Une formation spécifique en gestion des déchets ou une certification en sensibilisation environnementale peut être un atout.

Compétences du métier

Le répertoire ROME 4.0 recense 36 compétences pour ce métier (savoir-faire, savoir-être professionnels et savoirs).

Savoir-faire

Communication, Multimédia 1
  • Concevoir des supports de communication pour le tri
Data et Nouvelles technologies 3
  • Analyser des données sur les habitudes de tri des citoyens
  • Développer des applications mobiles pour le suivi du tri
  • Intégrer des solutions technologiques pour optimiser le tri
Conception 1
  • Proposer des améliorations pour les systèmes de tri existants
Prévention des risques 1
  • Superviser des équipes de volontaires pour des actions de tri
Gestion administrative et comptable 1
  • Rédiger des rapports sur les progrès du tri dans la communauté
Protection des personnes et de l'environnement 1
  • Proposer des solutions pour minimiser les déchets
Relation client 1
  • Adapter sa communication selon l'interlocuteur cœur de métier
Stratégie de développement 4
  • Engager la communauté locale via des ateliers cœur de métier
  • Evaluer l'efficacité des programmes de tri
  • Mettre en place des partenariats avec des entreprises de recyclage
  • Participer ou mettre en place une collecte de fonds
Communication 4
  • Animer des ateliers éducatifs sur l'environnement cœur de métier
  • Organiser des campagnes de sensibilisation au tri sélectif
  • Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • Sensibiliser à l'environnement et promouvoir le développement durable cœur de métier

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre force de proposition
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Savoirs et connaissances

Produits, outils et matières 1
  • Types de déchets cœur de métier
Certifications et habilitations 4
  • Agent polyvalent de gestion et valorisation des déchets
  • Master mention ville et environnements urbains
  • Eco-animateur
  • Agent des services de gestion et de valorisation des déchets
Domaines d'expertise 3
  • Développement de programmes éducatifs cœur de métier
  • Caractéristiques des écosystèmes
  • Connaissance des initiatives de développement durable
Normes et procédés 3
  • Procédés de transformation des déchets
  • Normes d'hygiène et de propreté
  • Règles de salubrité et d'hygiène publique
Techniques professionnelles 5
  • Techniques de rapportage environnemental
  • Planification d'événements éco-responsables cœur de métier
  • Techniques de persuasion
  • Utilisation de plateformes de médias sociaux
  • Techniques de communication en public

Combien gagne un ambassadeur du tri ?

Un ambassadeur du tri gagne un salaire médian de 2 368 € net par mois (équivalent temps plein, INSEE 2023, catégorie professions intermédiaires). Le tiers supérieur dépasse 2 966 €.

Note : INSEE produit ses statistiques par CSP (catégorie socio-professionnelle), pas directement par ROME. Le salaire affiché est la médiane de la CSP majoritaire identifiée pour ce métier. Pour un chiffre plus précis, consultez l'outil interactif INSEE Salaires par profession.

Salaire détaillé par âge et région →

Tension de recrutement

En 2026, la famille professionnelle de ce métier compte 968 projets de recrutement, dont 42 % jugés difficiles par les employeurs (moyenne France : 43 %), selon l'enquête Besoins en Main-d'Œuvre de France Travail.

Tension détaillée par région →

Retraite projetée

Pour cette profession, le régime applicable est : Salarié·e du privé. Selon les paramètres officiels 2026 et pour une carrière complète à salaire constant (génération de référence : 1980), la pension brute mensuelle projetée varie selon l'âge de départ :

À 67 ans

1 891 €/mois

Taux plein automatique, carrière 43 ans

À l'âge légal

1 653 €/mois

Départ à l'âge légal 62 ans 9 mois

Carrière longue

1 833 €/mois

Départ 60 ans si début ≤ 18 ans

Décomposition (scénario 67 ans) : CNAV 1 307 €/mois + AGIRC-ARRCO 584 €/mois.

ⓘ Projection informative. Précision indicative ±10-15 %. Ne se substitue pas à un relevé officiel sur info-retraite.fr.

Simulation détaillée par régime →

Passerelles de reconversion

Métiers les plus proches en termes de compétences ESCO (similarité cosinus sur 13 939 skills européens).

Reconversions latérales — hors famille

Métiers très proches — même famille ROME

Toutes les passerelles →

Questions fréquentes

Combien gagne un·e ambassadeur / ambassadrice du tri ?
Le salaire net médian s'élève à 2 368 € par mois. Cette rémunération varie selon l'expérience, la région et la structure employeuse (collectivité, association, entreprise privée).
Quelles études pour devenir ambassadeur / ambassadrice du tri ?
Aucune formation RNCP spécifique n'est actuellement enregistrée pour ce poste. Un bac ou une formation en environnement, gestion des déchets ou communication est généralement demandé, avec une formation interne à la prise de fonction.
Quelle retraite pour un·e ambassadeur / ambassadrice du tri ?
La pension projetée à 67 ans s'établit à 1 891 € brut mensuels. Les ambassadeurs du tri dépendent du régime de retraite des salariés du secteur privé, avec cotisations continues.
Le marché de l'emploi est-il porteur pour ambassadeur / ambassadrice du tri ?
Le secteur affiche une employabilité modérée (58,5/100) avec 968 projets prévus en 2026. Cependant, 41,9 % des projets sont jugés difficiles à pourvoir, reflétant une tension récurrente sur le marché.
Vers quel métier peut-on se reconvertir depuis ambassadeur / ambassadrice du tri ?
La reconversion principale porte vers directeur ou directrice de structure touristique. Ce profil valorise les compétences en animation, communication et gestion de projets pour évoluer vers des fonctions de management.

Mobilités professionnelles selon ROME

Évolutions reconnues par France Travail.

  • {"rome_cible":"K2111 - Formateur / Formatrice","code_org_rome_cible":414,"ordre_
  • {"rome_cible":"K2306 - Responsable de site éco-industriel","code_org_rome_cible"
  • {"rome_cible":"K1404 - Chargé / Chargée de mission développement territorial","c
  • {"rome_cible":"K1308 - Agent territorial spécialisé / Agente territoriale spécia
  • {"rome_cible":"K2106 - Professeur / Professeure des écoles","code_org_rome_cible
  • {"rome_cible":"H1308 - Animateur / Animatrice en Hygiène Sécurité Environnement
  • {"rome_cible":"M1828 - Chef de projet / Cheffe de projet (Project Management Off
  • {"rome_cible":"F1204 - Animateur / Animatrice QSE - Qualité Sécurité Environneme

Sources

  • Description du métier : ROME 4.0 v60 (septembre 2025), France Travail — data.gouv.fr
  • Salaire médian par CSP : INSEE Première n° 2079 (octobre 2025), "Les salaires dans le secteur privé en 2024" — insee.fr
  • Tension du marché : Enquête BMO 2026, France Travail — statistiques.francetravail.org
  • Formations : RNCP V4-1 (mai 2026), France Compétences — data.gouv.fr
  • Paramètres retraite 2026 : Arrêté PASS 22/12/2025, Circulaire CNAV 2026-07, AGIRC-ARRCO, CARMF, ERAFP, MSA, données officielles.
  • Compétences ESCO : ESCO v1.2.1, Commission européenne — esco.ec.europa.eu