Code ROME · K2115
Conseiller principal / Conseillère principale d'éducation
Le conseiller principal d'éducation pilote la vie scolaire dans les établissements du secondaire, avec un salaire net médian de 2 180 € et une pension projetée à 1 741 € bruts mensuels à 67 ans.
Salaire net mensuel EQTP
2 180 € /mois
Score employabilité
- Tension marché 36.1 %difficiles
- Projets BMO 2026 1 138
Pension projetée à 67 ans
0
formations RNCP
11
passerelles reconversion
ROME K2115
référentiel France Travail
Le métier
Acteur central de la vie scolaire, le CPE assure la gestion de l'assiduité, la régulation des comportements et le suivi éducatif des élèves dans les collèges et lycées. Il coordonne les assistants d'éducation, fait le lien entre les équipes pédagogiques, les familles et la direction, et contribue à l'instauration d'un climat propice aux apprentissages. Sa mission dépasse la surveillance : il accompagne les parcours individuels et participe aux instances de l'établissement.
Le poste s'exerce presque exclusivement dans l'Éducation nationale, au sein du service public, même si le régime de retraite applicable est celui des salariés du privé pour certains profils contractuels. Le salaire net médian s'établit à 2 180 € mensuels, un niveau qui reflète les premières années de carrière dans la fonction, l'ancienneté et la titularisation jouant un rôle significatif dans la progression indiciaire. Les conditions de travail sont marquées par un rythme calqué sur l'année scolaire.
Le marché présente un score d'employabilité de 58,7 sur 100, avec 36,1 % des projets de recrutement jugés difficiles, ce qui traduit une tension modérée mais réelle — davantage liée aux contraintes géographiques qu'à une pénurie structurelle. La reconversion latérale la plus proche est celle de chargé d'études socio-économiques, un pivot cohérent pour les profils ayant développé des compétences d'analyse institutionnelle et de suivi de publics.
Accès à l'emploi
Compétences du métier
Le répertoire ROME 4.0 recense 38 compétences pour ce métier (savoir-faire, savoir-être professionnels et savoirs).
Savoir-faire
Animation 3
- Accompagner les enfants lors des sorties scolaires
- Déterminer une stratégie d'action socio-culturelle
- Veiller à la sécurité des élèves durant les activités scolaires
Management 4
- Encourager les initiatives écologiques des élèves
- Faciliter et créer les conditions de la coopération cœur de métier
- Promouvoir l'égalité des chances dans l'accès aux activités cœur de métier
- Prévenir et résoudre les conflits
Conseil, Transmission 5
- Accompagner des élèves handicapés
- Assurer une médiation
- Conseiller, accompagner une personne cœur de métier
- Développer un projet pédagogique cœur de métier
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
Soin 2
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité cœur de métier
- Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
Recherche, Innovation 1
- Analyser, résoudre un problème courant ou complexe
Maintenance, Réparation 1
- Surveiller les récréations et les interclasses
Relation client 1
- Faciliter l'intégration des nouveaux élèves
Communication 4
- Encourager l'expression orale chez les élèves
- Organiser des ateliers de développement personnel pour les élèves
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Travailler en groupe, en réseau
Organisation 3
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Gérer les conflits entre élèves
- Utiliser les outils numériques
Savoir-être professionnels
Savoirs et connaissances
Certifications et habilitations 1
- Master métiers de l'enseignement, de l'éducation et de la formation mention encadrement éducatif
Domaines d'expertise 6
- Orientation scolaire et professionnelle cœur de métier
- Gestion des incidents scolaires
- Relation à l'enfant ou l'adolescent cœur de métier
- Analyse des besoins éducatifs
- Planification stratégique en éducation cœur de métier
- Techniques de motivation scolaire
Normes et procédés 3
- Règles de vie collective
- Règles de sécurité
- Respect des normes éducatives
Techniques professionnelles 1
- Communication interpersonnelle
Combien gagne un conseiller principal principale d'éducation ?
Un conseiller principal principale d'éducation gagne un salaire médian de 2 180 € net par mois (équivalent temps plein, INSEE 2023, catégorie tous niveaux confondus). Le tiers supérieur dépasse 2 990 €.
Note : INSEE produit ses statistiques par CSP (catégorie socio-professionnelle), pas directement par ROME. Le salaire affiché est la médiane de la CSP majoritaire identifiée pour ce métier. Pour un chiffre plus précis, consultez l'outil interactif INSEE Salaires par profession.
Tension de recrutement
En 2026, la famille professionnelle de ce métier compte 1 138 projets de recrutement, dont 36 % jugés difficiles par les employeurs (moyenne France : 43 %), selon l'enquête Besoins en Main-d'Œuvre de France Travail.
Retraite projetée
Pour cette profession, le régime applicable est : Salarié·e du privé. Selon les paramètres officiels 2026 et pour une carrière complète à salaire constant (génération de référence : 1980), la pension brute mensuelle projetée varie selon l'âge de départ :
À 67 ans
1 741 €/mois
Taux plein automatique, carrière 43 ans
À l'âge légal
1 522 €/mois
Départ à l'âge légal 62 ans 9 mois
Carrière longue
1 687 €/mois
Départ 60 ans si début ≤ 18 ans
Décomposition (scénario 67 ans) : CNAV 1 203 €/mois + AGIRC-ARRCO 538 €/mois.
ⓘ Projection informative. Précision indicative ±10-15 %. Ne se substitue pas à un relevé officiel sur info-retraite.fr.
Passerelles de reconversion
Métiers les plus proches en termes de compétences ESCO (similarité cosinus sur 13 939 skills européens).
Reconversions latérales — hors famille
- Chargé / Chargée d'études socio-économiques 33.9 / 100 — 44 skills partagés
- Ingénieur / Ingénieure de recherche scientifique 30.8 / 100 — 35 skills partagés
- Biostatisticien / Biostatisticienne 30.8 / 100 — 35 skills partagés
- Chargé / Chargée de recherche en industrie pharmaceutique 30.8 / 100 — 35 skills partagés
- Attaché / Attachée de recherche clinique en milieu hospitalier 30.8 / 100 — 35 skills partagés
- Directeur / Directrice de recherche en industrie pharmaceutique 30.8 / 100 — 35 skills partagés
Métiers très proches — même famille ROME
Questions fréquentes
- Combien gagne un·e conseiller principal / conseillère principale d'éducation ?
- Le salaire net médian s'élève à 2 180 € par mois. Cette rémunération varie selon l'expérience, l'établissement et la région. Les conseillers principaux travaillent généralement dans le secteur public, ce qui garantit une certaine stabilité salariale.
- Quelles études pour devenir conseiller principal / conseillère principale d'éducation ?
- Aucune formation RNCP active n'est actuellement enregistrée pour ce métier. L'accès se fait généralement par concours après une licence ou master en sciences de l'éducation, psychologie ou domaines connexes, complétés par une expérience professionnelle.
- Quelle retraite pour un·e conseiller principal / conseillère principale d'éducation ?
- La pension projetée à 67 ans est estimée à 1 741 € brut mensuels, selon le régime des salariés du secteur privé. Ce montant dépend de votre durée de cotisation et de votre trajectoire professionnelle.
- Le marché de l'emploi est-il porteur pour conseiller principal / conseillère principale d'éducation ?
- Le métier affiche un score d'employabilité de 58,7/100, modéré. Environ 1 138 projets de recrutement sont prévus en 2026, mais 36,1 % des offres sont jugées difficiles à pourvoir, traduisant une tension certaine sur le marché.
- Vers quel métier peut-on se reconvertir depuis conseiller principal / conseillère principale d'éducation ?
- Le métier de chargé ou chargée d'études socio-économiques constitue la principale reconversion possible. Cette transition valorise l'expertise en gestion de projets sociaux et l'analyse de publics acquises dans le rôle initial.
Mobilités professionnelles selon ROME
Évolutions reconnues par France Travail.
- {"rome_cible":"K2118 - Directeur / Directrice d'école primaire","code_org_rome_c
- {"rome_cible":"K1601 - Documentaliste","code_org_rome_cible":389,"ordre_mobilite
- {"rome_cible":"K1204 - Médiateur social / Médiatrice sociale","code_org_rome_cib
- {"rome_cible":"K1801 - Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle","c
- {"rome_cible":"K2102 - Coordinateur / Coordinatrice pédagogique","code_org_rome_
- {"rome_cible":"K2111 - Formateur / Formatrice","code_org_rome_cible":414,"ordre_
- {"rome_cible":"K2112 - Conseiller / Conseillère d'orientation","code_org_rome_ci
- {"rome_cible":"K2117 - Inspecteur / Inspectrice de l'Education Nationale -IEN-",
Sources
- Description du métier : ROME 4.0 v60 (septembre 2025), France Travail — data.gouv.fr
- Salaire médian par CSP : INSEE Première n° 2079 (octobre 2025), "Les salaires dans le secteur privé en 2024" — insee.fr
- Tension du marché : Enquête BMO 2026, France Travail — statistiques.francetravail.org
- Formations : RNCP V4-1 (mai 2026), France Compétences — data.gouv.fr
- Paramètres retraite 2026 : Arrêté PASS 22/12/2025, Circulaire CNAV 2026-07, AGIRC-ARRCO, CARMF, ERAFP, MSA, données officielles.
- Compétences ESCO : ESCO v1.2.1, Commission européenne — esco.ec.europa.eu