Code ROME · K2317

Technicien / Technicienne d'exploitation d'eau potable

Professions intermédiaires Salarié·e du privé

Garant du bon fonctionnement des réseaux d'eau potable, ce technicien perçoit un salaire net médian de 2 440 € par mois et fait face à un marché tendu où 41,9 % des recrutements s'avèrent difficiles.

💰 Salaire net mensuel EQTP

2 440 € /mois

Ce métier — médiane
2 440 €
Ce métier — P75 (top tiers)
2 980 €
Ensemble France (réf.)
2 180 €

↗ +12 % au-dessus de la médiane française

📊 Score employabilité

59 /100
  • Tension marché 41.9 %difficiles
  • Projets BMO 2026 968

🏖️ Pension projetée à 67 ans

1 949 € /mois brut
CNAV 1 347 € AGIRC-ARRCO 602 €

Simulation détaillée par régime →

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formations RNCP

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passerelles reconversion

ROME K2317

référentiel France Travail

Le métier

Au cœur des infrastructures invisibles qui conditionnent la vie quotidienne, ce métier consiste à surveiller, entretenir et régler les équipements de production et de distribution d'eau potable — stations de pompage, réservoirs, canalisations, systèmes de traitement. L'enjeu est double : garantir la qualité sanitaire de l'eau livrée aux abonnés et assurer la continuité du service, vingt-quatre heures sur vingt-quatre, en anticipant les pannes autant qu'en les résolvant.

Le poste s'exerce principalement au sein de régies municipales, de syndicats intercommunaux ou de délégataires privés comme Suez et Veolia. Les interventions combinent travail en salle de contrôle et déplacements sur le terrain, parfois en astreinte nocturne ou le week-end. La rémunération nette médiane s'établit à 2 440 € mensuels, avec des écarts sensibles selon l'ancienneté, la taille de la collectivité et le statut — agent territorial ou salarié du privé relevant du régime général.

Le marché du travail reste sous tension : 41,9 % des projets de recrutement sont jugés difficiles par les employeurs, ce qui témoigne d'une offre de candidats insuffisante face aux besoins de renouvellement des équipes vieillissantes. Les évolutions vers des postes de chef d'exploitation ou de responsable de réseau sont accessibles avec de l'expérience. Pour ceux qui souhaitent une reconversion latérale, la gestion opérationnelle de structures touristiques figure parmi les trajectoires identifiées, capitalisant sur les compétences de coordination et de maintenance.

Salaire

Le salaire médian net mensuel en équivalent temps plein pour cette catégorie (professions intermédiaires) s'établit à 2 440 € en 2023 selon l'INSEE. Le tiers supérieur dépasse 2 980 €.

Note : INSEE produit ses statistiques par CSP (catégorie socio-professionnelle), pas directement par ROME. Le salaire affiché est la médiane de la CSP majoritaire identifiée pour ce métier. Pour un chiffre plus précis, consultez l'outil interactif INSEE Salaires par profession.

Salaire détaillé par âge et région →

Retraite projetée

Pour cette profession, le régime applicable est : Salarié·e du privé. Selon les paramètres officiels 2026 et pour une carrière complète à salaire constant (génération de référence : 1980), la pension brute mensuelle projetée varie selon l'âge de départ :

À 67 ans

1 949 €/mois

Taux plein automatique, carrière 43 ans

À l'âge légal

1 704 €/mois

Départ à l'âge légal 62 ans 9 mois

Carrière longue

1 889 €/mois

Départ 60 ans si début ≤ 18 ans

Décomposition (scénario 67 ans) : CNAV 1 347 €/mois + AGIRC-ARRCO 602 €/mois.

ⓘ Projection informative. Précision indicative ±10-15 %. Ne se substitue pas à un relevé officiel sur info-retraite.fr.

Simulation détaillée par régime →

Passerelles de reconversion

Métiers les plus proches en termes de compétences ESCO (similarité cosinus sur 13 939 skills européens).

Reconversions latérales — hors famille

Métiers très proches — même famille ROME

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Questions fréquentes

Combien gagne un·e technicien / technicienne d'exploitation d'eau potable ?
Le salaire net médian est de 2440 € par mois. Cette rémunération correspond à des postes en stations de traitement ou de distribution d'eau. Elle varie selon l'expérience, la région et la structure employeuse (collectivités, entreprises privées).
Quelles études pour devenir technicien / technicienne d'exploitation d'eau potable ?
Actuellement, aucune formation RNCP active n'est spécifiquement référencée pour ce métier. L'accès se fait généralement par un diplôme technique (BTS, DUT) en environnement ou génie civil, complété par une formation interne ou une expérience dans le secteur de l'eau.
Quelle retraite pour un·e technicien / technicienne d'exploitation d'eau potable ?
La pension projetée à 67 ans est de 1949 € par mois brut, dans le régime des salariés du secteur privé. Ce montant dépend de la durée de cotisation et des salaires précédents. Une projection personnalisée auprès de la caisse retraite affine ce calcul.
Le marché de l'emploi est-il porteur pour technicien / technicienne d'exploitation d'eau potable ?
Le secteur affiche 968 projets prévus en 2026. Cependant, 41,9 % de ces postes sont jugés difficiles à pourvoir. Le score d'employabilité (58,5/100) indique des opportunités modérées avec des défis de recrutement.
Vers quel métier peut-on se reconvertir depuis technicien / technicienne d'exploitation d'eau potable ?
La principale reconversion identifiée est directeur ou directrice de structure touristique. Cette transition valorise l'expérience de gestion technique et l'autonomie acquises, en les réorientant vers le pilotage administratif et la gestion touristique.

Sources

  • Description du métier : ROME 4.0 v60 (septembre 2025), France Travail — data.gouv.fr
  • Salaire médian par CSP : INSEE Première n° 2079 (octobre 2025), "Les salaires dans le secteur privé en 2024" — insee.fr
  • Tension du marché : Enquête BMO 2026, France Travail — statistiques.francetravail.org
  • Formations : RNCP V4-1 du 2026-05-25, France Compétences — data.gouv.fr
  • Paramètres retraite 2026 : Arrêté PASS 22/12/2025, Circulaire CNAV 2026-07, AGIRC-ARRCO, CARMF, ERAFP, MSA, données officielles.
  • Compétences ESCO : ESCO v1.2.1, Commission européenne — esco.ec.europa.eu