Code ROME · K1801

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Cadres Salarié·e du privé

Professionnel de l'accompagnement vers l'emploi, le conseiller en insertion professionnelle perçoit un salaire net médian de 3 710 € par mois et peut anticiper une pension projetée autour de 3 187 € bruts, avec un marché sous tension modérée à 36 %.

Salaire net mensuel EQTP

3 710 € /mois

Ce métier — médiane
3 710 €
Ce métier — P75 (top tiers)
5 030 €
Ensemble France (réf.)
2 180 €

↗ +70 % au-dessus de la médiane française

Score employabilité

59 /100
  • Tension marché 36.1 %difficiles
  • Projets BMO 2026 1 138

Pension projetée à 67 ans

3 187 € /mois brut
CNAV 2 003 € AGIRC-ARRCO 1 184 €

Simulation détaillée par régime →

30

formations RNCP

10

passerelles reconversion

ROME K1801

référentiel France Travail

Le métier

Accompagner des personnes éloignées de l'emploi vers un retour à l'activité ou une réorientation professionnelle : telle est la fonction centrale de ce métier. Le conseiller en insertion évalue les situations individuelles, élabore des parcours personnalisés et mobilise un réseau de partenaires — structures publiques, entreprises, organismes de formation. Il intervient auprès de publics variés : demandeurs d'emploi de longue durée, jeunes sans qualification, personnes en situation de handicap ou en reconversion contrainte.

Le poste s'exerce majoritairement au sein de structures associatives, de Missions Locales, de Pôle emploi ou de services d'insertion des collectivités territoriales. Classé dans la catégorie cadres, il suppose une capacité d'adaptation à des environnements institutionnels parfois complexes. La rémunération nette médiane s'établit à 3 710 € mensuels en équivalent temps plein, un niveau cohérent avec l'ancienneté et les responsabilités d'encadrement de parcours que le poste implique.

Le marché du recrutement présente une tension mesurée : 36,1 % des projets de recrutement sont jugés difficiles, ce qui signale une demande réelle sans pénurie critique. Le score d'employabilité, à 58,7 sur 100, indique un profil dont la mobilité reste limitée sans repositionnement actif. La reconversion latérale la plus documentée oriente vers le poste d'assistant ou d'assistante ressources humaines, qui partage plusieurs compétences relationnelles et administratives avec ce métier.

Accès à l'emploi

Cet emploi est accessible avec un Titre professionnel conseiller en insertion professionnelle. Les formations universitaires dans les domaines de l'éducation, de la psychologie ou du travail social sont couramment requises.

Compétences du métier

Le répertoire ROME 4.0 recense 59 compétences pour ce métier (savoir-faire, savoir-être professionnels et savoirs).

Savoir-faire

Management 2
  • Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
  • Evaluer les compétences des candidats au-delà des CV cœur de métier
Conseil, Transmission 14
  • Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle cœur de métier
  • Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux
  • Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
  • Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement cœur de métier
  • Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle
  • Coordonner l'accompagnement socioprofessionnel d'une personne
  • Définir des besoins en développement des compétences
  • Déterminer les compétences transférables au regard d'une cible professionnelle
  • Elaborer des stratégies d'insertion professionnelle
  • Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien cœur de métier
  • Mobiliser, initialiser les aides et mesures pour l'emploi en fonction des besoins de la personne
  • Poser les bases d'un diagnostic partagé
  • Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne cœur de métier
  • Préparer et organiser des actions d'information sur le marché du travail
Communication, Multimédia 3
  • Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif cœur de métier
  • Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés)
Data et Nouvelles technologies 2
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Utiliser des logiciels spécifiques cœur de métier
Pilotage et maîtrise des coûts 1
  • Assurer le suivi administratif des dossiers d'insertion cœur de métier
Droit, contentieux et négociation 1
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire cœur de métier
Relation client 1
  • Accueillir, orienter, renseigner un public cœur de métier
Développement commercial 1
  • Collecter et analyser des informations sur les partenaires
Stratégie de développement 2
  • Concevoir et gérer un projet
  • Evaluer la mise en ½uvre d'un projet, d'un plan d'action
Communication 4
  • Animer un atelier à thème
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier cœur de métier
  • Travailler en groupe, en réseau
  • Travailler, interagir à distance
Organisation 2
  • Gérer une situation conflictuelle
  • Utiliser les outils numériques
Développement des compétences 4
  • Actualiser régulièrement ses connaissances
  • Argumenter en faveur de plans de carrière adaptés
  • Organiser et développer son réseau professionnel
  • Prospecter des employeurs cœur de métier

Savoir-être professionnels

  • Avoir le sens du service
  • Etre ouvert aux changements
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Savoirs et connaissances

Certifications et habilitations 5
  • Licence mention sciences de l'éducation
  • Diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale familiale
  • Diplôme d'Etat d'éducateur technique spécialisé
  • Diplôme d'Etat d'assistant de service social
  • Licence mention sciences de l'éducation et de la formation
Domaines d'expertise 6
  • Psychologie du travail
  • Economie sociale
  • Connaissance des aides à l'emploi
  • Caractéristiques socio-culturelles des publics
  • Connaissance des contrats de travail
  • Techniques de communication, technologies de l'information, Internet, vidéo, réseaux sociaux (LinkedIn, Twitter...) , multimédia
Normes et procédés 4
  • Gestion de projet
  • Droit du travail
  • Méthodes d'élaboration de projet professionnel cœur de métier
  • Législation sociale
Techniques professionnelles 4
  • Techniques d'entretien individuel cœur de métier
  • Evaluation des compétences professionnelles
  • Techniques de recherche d'emploi cœur de métier
  • Techniques de communication professionnelle

Combien gagne un conseiller en insertion professionnelle ?

Un conseiller en insertion professionnelle gagne un salaire médian de 3 710 € net par mois (équivalent temps plein, INSEE 2023, catégorie cadres). Le tiers supérieur dépasse 5 030 €.

Note : INSEE produit ses statistiques par CSP (catégorie socio-professionnelle), pas directement par ROME. Le salaire affiché est la médiane de la CSP majoritaire identifiée pour ce métier. Pour un chiffre plus précis, consultez l'outil interactif INSEE Salaires par profession.

Salaire détaillé par âge et région →

Qui exerce ce métier ?

D'après l'enquête Emploi (Dares, moyenne 2023-2025), la famille professionnelle de ce métier compte 79,5 % de femmes, 35,7 % de 50 ans ou plus, et 23,5 % de temps partiel. Par ailleurs, 1 % des personnes en poste n'ont aucun diplôme (ou seulement le brevet) — un indicateur concret de l'accessibilité réelle du métier, au-delà des prérequis théoriques.

Avec plus de 35 % de seniors, ce métier connaîtra d'importants départs en retraite dans la décennie — un facteur favorable pour l'insertion et la reconversion, y compris après 40 ou 50 ans.

Ce métier en 2030

Selon les projections France Stratégie–Dares (« Les Métiers en 2030 », scénario de référence), la famille professionnelle « Professionnels de l’action sociale et de l’orientation » offrira environ 101 896 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 79 862 départs en fin de carrière et 22 034 créations nettes d'emploi.

Projections nationales par famille professionnelle (FAP), pas par fiche ROME individuelle. Source : Les Métiers en 2030, Dares / France Stratégie.

Tension de recrutement

En 2026, la famille professionnelle de ce métier compte 1 138 projets de recrutement, dont 36 % jugés difficiles par les employeurs (moyenne France : 43 %), selon l'enquête Besoins en Main-d'Œuvre de France Travail.

Tension détaillée par région →

Formations qui mènent à ce métier

30 certifications RNCP actives identifiées par France Compétences, du niveau CAP (NIV3) au doctorat (NIV8).

Voir les 30 formations →

Retraite projetée

Pour cette profession, le régime applicable est : Salarié·e du privé. Selon les paramètres officiels 2026 et pour une carrière complète à salaire constant (génération de référence : 1980), la pension brute mensuelle projetée varie selon l'âge de départ :

À 67 ans

3 187 €/mois

Taux plein automatique, carrière 43 ans

À l'âge légal

2 806 €/mois

Départ à l'âge légal 62 ans 9 mois

Carrière longue

3 069 €/mois

Départ 60 ans si début ≤ 18 ans

Décomposition (scénario 67 ans) : CNAV 2 003 €/mois + AGIRC-ARRCO 1 184 €/mois.

ⓘ Projection informative. Précision indicative ±10-15 %. Ne se substitue pas à un relevé officiel sur info-retraite.fr.

Simulation détaillée par régime →

Passerelles de reconversion

Métiers les plus proches en termes de compétences ESCO (similarité cosinus sur 13 939 skills européens).

Reconversions latérales — hors famille

Métiers très proches — même famille ROME

Toutes les passerelles →

Questions fréquentes

Combien gagne un·e conseiller / conseillère en insertion professionnelle ?
Le salaire net médian s'élève à 3 710 € par mois. Cette rémunération varie selon l'expérience, le secteur d'emploi (public ou privé) et la région. Les conseillers débutants gagnent généralement moins, tandis que ceux en fin de carrière perçoivent davantage.
Quelles études pour devenir conseiller / conseillère en insertion professionnelle ?
Il n'existe actuellement aucune formation RNCP spécifique certifiée pour ce métier. Les accès se font principalement par des licences en ressources humaines, sciences sociales ou psychologie, complétées par une expérience professionnelle en accompagnement ou conseil.
Quelle retraite pour un·e conseiller / conseillère en insertion professionnelle ?
À 67 ans, la pension projetée en régime salariés du privé atteint 3 187 € brut par mois. Ce montant dépend du nombre d'annuités validées et du salaire moyen des meilleures années de carrière.
Le marché de l'emploi est-il porteur pour conseiller / conseillère en insertion professionnelle ?
Le métier affiche une employabilité modérée de 58,7/100. Avec 1 138 projets de recrutement attendus en 2026 et 36,1 % de projets jugés difficiles, le marché demeure accessible mais exige des compétences solides et une bonne adaptation.
Vers quel métier peut-on se reconvertir depuis conseiller / conseillère en insertion professionnelle ?
La reconversion naturelle se porte vers le poste d'Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH). Les compétences en accompagnement et gestion relationnelle du conseiller facilitent cette transition vers des missions administratives et supports RH.

Mobilités professionnelles selon ROME

Évolutions reconnues par France Travail.

  • {"rome_cible":"K1812 - Chargé / Chargée de projet emploi","code_org_rome_cible":
  • {"rome_cible":"K1814 - Chargé / Chargée d'emploi en entreprise de travail tempor
  • {"rome_cible":"K1815 - Chargé / Chargée de mission emploi formation","code_org_r
  • {"rome_cible":"K2139 - Chargé / Chargée de bilan professionnel","code_org_rome_c
  • {"rome_cible":"K1224 - Encadrant / Encadrante technique d'insertion socioprofess
  • {"rome_cible":"K1805 - Chargé / Chargée de développement social","code_org_rome_
  • {"rome_cible":"K2101 - Conseiller consultant / Conseillère consultante en format
  • {"rome_cible":"K1107 - Conseiller / Conseillère d'orientation psychologue","code

Sources

  • Description du métier : ROME 4.0 v60 (septembre 2025), France Travail — data.gouv.fr
  • Salaire médian par CSP : INSEE Première n° 2079 (octobre 2025), "Les salaires dans le secteur privé en 2024" — insee.fr
  • Tension du marché : Enquête BMO 2026, France Travail — statistiques.francetravail.org
  • Formations : RNCP V4-1 (mai 2026), France Compétences — data.gouv.fr
  • Paramètres retraite 2026 : Arrêté PASS 22/12/2025, Circulaire CNAV 2026-07, AGIRC-ARRCO, CARMF, ERAFP, MSA, données officielles.
  • Compétences ESCO : ESCO v1.2.1, Commission européenne — esco.ec.europa.eu