Code ROME · M1705

Responsable marketing

Cadres Salarié·e du privé

Cadre stratégique de l'entreprise, le responsable marketing perçoit un salaire net médian de 3 710 € par mois et peut anticiper une pension brute projetée de 3 187 € à 67 ans, dans un marché dont 26,9 % des recrutements se révèlent difficiles.

Salaire net mensuel EQTP

3 710 € /mois

Ce métier — médiane
3 710 €
Ce métier — P75 (top tiers)
5 030 €
Ensemble France (réf.)
2 180 €

↗ +70 % au-dessus de la médiane française

Score employabilité

54 /100
  • Tension marché 26.9 %difficiles
  • Projets BMO 2026 2 783

Pension projetée à 67 ans

3 187 € /mois brut
CNAV 2 003 € AGIRC-ARRCO 1 184 €

Simulation détaillée par régime →

30

formations RNCP

11

passerelles reconversion

ROME M1705

référentiel France Travail

Le métier

Piloter la stratégie de marque, analyser les marchés, coordonner les campagnes de communication et orienter l'offre produit en fonction des attentes des consommateurs : telles sont les missions centrales de ce poste. Le responsable marketing occupe une position d'interface entre la direction générale, les équipes commerciales et les prestataires externes. Il traduit des objectifs business en plans d'action concrets, arbitre entre canaux digitaux et traditionnels, et mesure l'efficacité des investissements engagés.

Le poste s'exerce presque exclusivement en entreprise privée, au sein de structures de taille variable — grands groupes, ETI ou agences. La fonction suppose une expérience confirmée, souvent acquise après plusieurs années dans des postes de chef de produit ou de chargé de marketing. La rémunération nette médiane s'établit à 3 710 € mensuels, avec des écarts significatifs selon le secteur d'activité, la taille de l'organisation et le périmètre de responsabilité confié.

Le marché du travail présente un niveau de tension modéré : 26,9 % des recrutements sont jugés difficiles par les employeurs, ce qui traduit un déséquilibre entre les profils recherchés et les candidats disponibles. Le score d'employabilité de 53,8 sur 100 signale un accès à l'emploi sélectif mais réel. En cas de réorientation, le poste de directeur ou directrice des ventes constitue la reconversion latérale la plus fréquente, les compétences en analyse de marché et en stratégie commerciale étant directement transférables.

Accès à l'emploi

Ce métier est accessible à partir d'un Master (M1, Master professionnel, diplôme d'école de commerce, ...) dans un secteur technique ou commercial, complété par une expérience professionnelle en tant que chef de produit ou chef de groupe. La pratique d'une langue étrangère, en particulier l'anglais, est exigée.

Compétences du métier

Le répertoire ROME 4.0 recense 56 compétences pour ce métier (savoir-faire, savoir-être professionnels et savoirs).

Savoir-faire

Management 1
  • Animer, coordonner une équipe cœur de métier
Gestion des Ressources Humaines 2
  • Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines cœur de métier
  • Gérer les ressources humaines
Communication, Multimédia 1
  • Concevoir des supports de communication et d'image cœur de métier
Gestion administrative et comptable 1
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité cœur de métier
Pilotage et maîtrise des coûts 1
  • Assurer la gestion administrative d'une activité
Gestion et contrôle 3
  • Définir la stratégie financière d'une structure
  • Elaborer, suivre et piloter un budget cœur de métier
  • Réaliser des opérations comptables cœur de métier
Relation client 1
  • Assister les collaborateurs au niveau commercial et technique cœur de métier
Développement commercial 9
  • Analyser les tendances de consommation des clients
  • Concevoir des modèles de détection des insights consommateurs
  • Développer l'image et la notoriété d'une entreprise
  • Elaborer un plan marketing, une stratégie de marque et de communication cœur de métier
  • Elaborer une stratégie de marketing digital
  • Mener une campagne d'e-mailing
  • Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles cœur de métier
  • Participer aux phases créatives d'un projet marketing
  • Réaliser une étude marketing
Stratégie de développement 8
  • Concevoir et gérer un projet
  • Définir les cibles grands donateurs
  • Définir une stratégie de développement d'une activité ou de produits
  • Mesurer le retour sur investissement d'une action marketing
  • Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance cœur de métier
  • Optimiser le référencement naturel (SEO) des sites web
  • Participer à la définition d'une stratégie de développement de produits
  • Qualifier le potentiel des grands donateurs
Communication 1
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier cœur de métier
Organisation 1
  • Utiliser les outils numériques cœur de métier

Savoir-être professionnels

  • Etre force de proposition
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité

Savoirs et connaissances

Certifications et habilitations 4
  • Responsable du marketing et du développement commercial
  • Bachelor marketing & Business - diplôme de responsable du marketing et du développement commercial
  • Responsable marketing et communication
  • Responsable marketing digital stratégique et opérationnel
Domaines d'expertise 10
  • Search Engine Marketing (SEM) cœur de métier
  • Outils de web analyse - web analytics cœur de métier
  • Econométrie
  • Merchandising / Marchandisage cœur de métier
  • Business Intelligence (BI) - Informatique décisionnelle cœur de métier
  • Approvisionnement en ligne / E achat
  • Analyse des besoins des clients cœur de métier
  • Analyse de données expérimentales cœur de métier
  • Webmarketing cœur de métier
  • Insights marketing
Normes et procédés 8
  • Droit commercial cœur de métier
  • Marketing des réseaux sociaux cœur de métier
  • Stratégies de vente en ligne cœur de métier
  • Outils de planification cœur de métier
  • Législation sociale cœur de métier
  • Réglementation du commerce électronique
  • Marketing mobile cœur de métier
  • Développement de stratégies de fidélisation de la clientèle
Techniques professionnelles 2
  • Techniques de planification cœur de métier
  • Techniques de marketing digital cœur de métier

Combien gagne un responsable marketing ?

Un responsable marketing gagne un salaire médian de 3 710 € net par mois (équivalent temps plein, INSEE 2023, catégorie cadres). Le tiers supérieur dépasse 5 030 €.

Note : INSEE produit ses statistiques par CSP (catégorie socio-professionnelle), pas directement par ROME. Le salaire affiché est la médiane de la CSP majoritaire identifiée pour ce métier. Pour un chiffre plus précis, consultez l'outil interactif INSEE Salaires par profession.

Salaire détaillé par âge et région →

Qui exerce ce métier ?

D'après l'enquête Emploi (Dares, moyenne 2023-2025), la famille professionnelle de ce métier compte 44,1 % de femmes, 29,1 % de 50 ans ou plus, et 4,6 % de temps partiel. Par ailleurs, 2,1 % des personnes en poste n'ont aucun diplôme (ou seulement le brevet) — un indicateur concret de l'accessibilité réelle du métier, au-delà des prérequis théoriques.

Ce métier en 2030

Selon les projections France Stratégie–Dares (« Les Métiers en 2030 », scénario de référence), la famille professionnelle « Cadres commerciaux et technico-commerciaux » offrira environ 285 125 postes à pourvoir entre 2019 et 2030 : 176 119 départs en fin de carrière et 109 006 créations nettes d'emploi.

Projections nationales par famille professionnelle (FAP), pas par fiche ROME individuelle. Source : Les Métiers en 2030, Dares / France Stratégie.

Tension de recrutement

En 2026, la famille professionnelle de ce métier compte 2 783 projets de recrutement, dont 27 % jugés difficiles par les employeurs (moyenne France : 43 %), selon l'enquête Besoins en Main-d'Œuvre de France Travail.

Tension détaillée par région →

Formations qui mènent à ce métier

30 certifications RNCP actives identifiées par France Compétences, du niveau CAP (NIV3) au doctorat (NIV8).

Voir les 30 formations →

Retraite projetée

Pour cette profession, le régime applicable est : Salarié·e du privé. Selon les paramètres officiels 2026 et pour une carrière complète à salaire constant (génération de référence : 1980), la pension brute mensuelle projetée varie selon l'âge de départ :

À 67 ans

3 187 €/mois

Taux plein automatique, carrière 43 ans

À l'âge légal

2 806 €/mois

Départ à l'âge légal 62 ans 9 mois

Carrière longue

3 069 €/mois

Départ 60 ans si début ≤ 18 ans

Décomposition (scénario 67 ans) : CNAV 2 003 €/mois + AGIRC-ARRCO 1 184 €/mois.

ⓘ Projection informative. Précision indicative ±10-15 %. Ne se substitue pas à un relevé officiel sur info-retraite.fr.

Simulation détaillée par régime →

Passerelles de reconversion

Métiers les plus proches en termes de compétences ESCO (similarité cosinus sur 13 939 skills européens).

Reconversions latérales — hors famille

Métiers très proches — même famille ROME

Toutes les passerelles →

Questions fréquentes

Combien gagne un·e responsable marketing ?
Le salaire net médian d'un responsable marketing s'établit à 3 710 € par mois. Cette rémunération varie selon l'expérience, la taille de l'entreprise et le secteur d'activité. Les responsables marketing confirmés peuvent percevoir des salaires sensiblement plus élevés.
Quelles études pour devenir responsable marketing ?
432 certifications RNCP actives mènent à ce métier. La liste détaillée, par niveau de diplôme, figure sur la page Formations.
Quelle retraite pour un·e responsable marketing ?
Un responsable marketing cotisant au régime salarié du secteur privé peut projeter une pension brute d'environ 3 187 € par mois à partir de 67 ans. Ce montant dépend de la durée d'assurance et des salaires perçus durant la carrière.
Le marché de l'emploi est-il porteur pour responsable marketing ?
Le marché affiche 2 783 projets de recrutement en 2026, mais 26,9 % de ces projets sont jugés difficiles à pourvoir. L'employabilité du métier atteint 53,8/100, ce qui signale un marché modérément favorable avec des défis de compétences.
Vers quel métier peut-on se reconvertir depuis responsable marketing ?
La reconversion privilégiée depuis ce poste est le métier de Directeur ou Directrice des ventes. Cette transition valorise l'expérience en gestion de projets commerciaux et les compétences relationnelles acquises en marketing.

Mobilités professionnelles selon ROME

Évolutions reconnues par France Travail.

  • {"rome_cible":"M1302 - Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-","code_
  • {"rome_cible":"M1703 - Chef / Cheffe de produit","code_org_rome_cible":485,"ordr
  • {"rome_cible":"M1707 - Responsable Commercial / Commerciale","code_org_rome_cibl
  • {"rome_cible":"M1706 - Chef / Cheffe de promotion des ventes","code_org_rome_cib
  • {"rome_cible":"M1704 - Responsable relation client (CRM)","code_org_rome_cible":
  • {"rome_cible":"M1402 - Responsable en organisation en entreprise","code_org_rome
  • {"rome_cible":"M1702 - Planneur / Planneuse stratégique","code_org_rome_cible":4
  • {"rome_cible":"E1402 - Média planneur / Média planneuse","code_org_rome_cible":1

Sources

  • Description du métier : ROME 4.0 v60 (septembre 2025), France Travail — data.gouv.fr
  • Salaire médian par CSP : INSEE Première n° 2079 (octobre 2025), "Les salaires dans le secteur privé en 2024" — insee.fr
  • Tension du marché : Enquête BMO 2026, France Travail — statistiques.francetravail.org
  • Formations : RNCP V4-1 (mai 2026), France Compétences — data.gouv.fr
  • Paramètres retraite 2026 : Arrêté PASS 22/12/2025, Circulaire CNAV 2026-07, AGIRC-ARRCO, CARMF, ERAFP, MSA, données officielles.
  • Compétences ESCO : ESCO v1.2.1, Commission européenne — esco.ec.europa.eu